就像是几十年后，化为公司里面有一个博士生，进入到了公司后，他所做的事情。
首先不是去好好地融入到公司团队氛围里面，不是去学习公司的各种制度。
以及各种环境等等。
他做的第一件事情，就是一到这个公司，马上开始去发现问题，寻找问题。
发现了很多的问题后，他马上开始给老板写信，认为公司里面的事情，有很多地方是不合理的。
是需要改变的，如果不改变的话，会如何如何。
看上去，好像是在为了公司好，然后一切都是为了公司里面改变一些不良的东西。
公司其实和人一样，也是一个人，也不是完美的。
只要是任何一个事情，那就绝对不可能能够十全十美，那肯定就会有很多的弊端等等。
只是这个弊端带来的后果是什么样子的，一切都不好说。
如果弊端是可以忍受的，完全可以不用去搭理。
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